יו"ר ההנהלה - דורון לוז
חברי צוות:

ייעוד ההנהלה:
להבטיח קיומה של מדיניות עסקית שתאפשר להגשים את מטרות הקיבוץ בתחום הכלכלי תוך ניצול הזדמנויות עסקיות ומשאבים עסקיים ומזעור סיכונים עסקיים.

תחומי האחריות:
עסקי הקיבוץ (למעט ב.ג.פ) , שותפויות , נדל"ן , הנה"ח מידע-תמחיר וכספים .

התפקידים ותחומי הפעילות
1. אישור תכנית עבודה שנתית ותכנית השקעות שנתית של הפעילויות העסקיות השונות, בקרה על
2. ביצוע התכנית, ודיווח למינהלת הקיבוץ ולאסיפת הקיבוץ.
3. התווית מדיניות ואישור כיווני התפתחות לטווח ארוך של העסקים השונים.
4. קבלת החלטות בקשר לפיתוח עסקים נוספים בקיבוץ.
5. אחריות לקיומה התקין לאורך זמן של מערכת הקשרים עם הסביבה העסקית של הקיבוץ.
6. בחירת מנהלים והנהלות לפעילויות העסקיות השונות.
7. גיבוש המלצה למינהלת הקיבוץ לגבי לקיחת התחייבויות כספיות שלא במהלך העסקים הרגיל של הקיבוץ ועסקי הקיבוץ (למעט המפעל).
8. אישור שותפויות עסקיות בין עסקי הקיבוץ לגורמים חיצוניים (במקום בו משמעות השותפות היא שינוי בבעלות על נכסים, האישור של ההנהלה יובא כהמלצה למינהלת הקיבוץ ולאסיפה).
9. דיון בדוחות כספיים של הקיבוץ טרם הבאתם לאישור מינהלת הקיבוץ והאסיפה.
10. אחריות לתפקוד תקין של מערכת הנה"ח , המידע והתמחיר , ומערכת הכספים .

ההרכב ההנהלה
המנהל העסקי - יו"ר ההנהלה.
4-5 נציגי ציבור בעלי השכלה או ניסיון ניהולי / כלכלי.
בהנהלה יוכלו לכהן מקסימום 2 חברים שאינם חברי קיבוץ בית גוברין (ביום אישור המבנה הנוכחי, ולמשך השנה הראשונה לפחות , ימשיכו ההנהלה המכהנת היום והמנהל העסקי המכהן היום, בתפקידם ).